OZ Kovo dnes zverejnilo upozornenie, podľa ktorého zákon umožňuje zamestnávateľovi nevpustiť zamestnanca na pracovisko, ak nepredloží potvrdenie o očkovaní, prekonaní alebo testovaní a odmietne možnosť bezplatného testovania ponúknutú zamestnávateľom Ako informovali odborári, až vtedy vzniká prekážka na strane zamestnanca bez náhrady mzdy.
„Do tejto chvíle však nebola vydaná vyhláška ÚVZ SR, ktorá by upravovala formu, podmienky, financovanie testovania!,“ pripomenulo OZ KOVO na svojej facebookovej stránke.
